Onaylanan izin formunda hem yıllık izine onay veren yetkilinin hem de çalışanın imzası bulunmalıdır. İzin formunda izin talebinde bulunan personelin adı soyadı, imzası, izne ayrılacağı tarih, işe döneceği tarih, izni onaylayan yetkilinin imzası gibi pek çok bilgi yer alır. Gizliliği korumak için aktarılan sorularda kullanıcı profilleri anonimleştirilir. 0 yorum Açıklama https://hbr-case-study-analysis75515.blogkoo.com/a-review-of-ivey-case-study-analysis-57160478